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Miguel Basalo de Castro, Francisco Rivera Rufete, Jesús González Moreno, María Cantero García
En este artículo se realiza una revisión sobre las actitudes hacia la muerte en el profesional sanitario. Con el objetivo de profundizar en las implicaciones prácticas de dichas actitudes, se realiza un análisis de la literatura. Dada la ausencia de intervenciones basadas en promover la resiliencia, estrategias de afrontamiento y otros factores intervinientes en la actitud hacia la muerte en este colectivo, se presenta un programa destinado a la prevención y la promoción de competencias para proporcionar un mayor bienestar y un mejor manejo de estas situaciones. Entre los objetivos, se proponen: desarrollar estrategias de afrontamiento para gestionar las situaciones adversas que surgen al afrontar la muerte a diario, facilitar una buena gestión emocional y ser capaz de recuperarse del impacto que causan dichas situaciones a través de la compasión, autocompasión, gratitud y manejo de la culpa. El programa sigue una metodología experiencial; los profesionales sanitarios son agentes activos en el proceso de cambio, y se acompaña con una implementación y evaluación rigurosa que permiten analizar los cambios que se producen según se avanza en la intervención.
In this article we review attitudes towards death in the professional health workers. Trying to deepen the practical implications those attitudes have, we analyzed the scientific literature. Given the absence of interventions based on promoting resilience, coping strategies and other intervening factors on attitudes towards death in this group, we present a program designed towards promotion and prevention of competences to provide a better wellbeing and a better handling of these situations. Amongst the objectives, we propose: developing coping strategies to manage adverse situations that arise dealing daily with death, easing a good emotional management and being able to recover from the impact said situations cause through compassion, self-compassion, thankfulness and guilt management. The program follows an experiential methodology; health care professionals are active agents in the process of change, and they are accompanied through a deep evaluation and implementation that allows to analyze the changes throughout the intervention.
