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En este estudio se discute el proceso de transmisión generacional de la profesión en la familia. Fueron entrevistados quince sujetos, de tres generaciones, que siguieron la misma profesión, pertenecientes a cinco familias – abogados, médicos, músicos, profesores de teatro, psicoanalistas. Del análisis del contenido de las entrevistas emergieron las categorías: naturalidad del proceso de elección profesional; necesidad de diferenciación; peso del nombre y del apellido; figura mítica familiar; libertad de elección en la contemporaneidad; valores transmitidos en el cuotidiano; y lealtad al amor por la profesión. En este trabajo son presentadas las primeras tres categorías. Se concluye que la repetición de la elección profesional en la familia es percibida como un proceso naturalizado, destacándose, todavía, la responsabilidad cuanto a la transmisión del apellido vinculado a la profesión, la necesidad de diferenciación y de apropiación del legado familiar con preservación de la individualidad.
In this study we discuss the process of generational transmission of profession in the family. Fifteen individuals were interviewed, from three generations, who had followed the same profession. Participants were from five families – lawyers, doctors, musicians, acting teachers, psychoanalysts. From the content analysis of the interviews the following categories emerged: naturalization of the process of career choice; need for differentiation; the weight attributed to the family name; mythical family figure; freedom of choice in contemporaneity; values transmitted in daily life; loyalty to the love for the profession. In this work the three former categories are presented. We conclude that repetition in the choice of profession in the family is perceived as a naturalized process, highlighting the responsibility in the transmission of the family name associated to the profession, the need for differentiation and for appropriation of the family legacy, while preserving individuality.
Neste estudo, discute-se o processo de transmissão geracional da profissão na família. Foi realizada uma pesquisa qualitativa, na qual foram entrevistados quinze sujeitos, de três gerações que seguiram a mesma profissão, de cinco famílias – advogados, médicos, músicos, professores de teatro, psicanalistas. Da análise do conteúdo das entrevistas emergiram as seguintes categorias: naturalidade do processo de escolha profissional; a necessidade de diferenciação; o peso do nome e do sobrenome; a figura mítica familiar; liberdade de escolha na contemporaneidade; valores transmitidos no cotidiano; lealdade ao amor pela profissão. Neste trabalho, são apresentadas as três primeiras categorias. Conclui-se que a repetição da escolha profissional na família é percebida como um processo naturalizado, como um elemento de continuidade geracional. Destaca-se, ainda, a responsabilidade percebida quanto à transmissão do sobrenome vinculado à profissão, e também a necessidade de diferenciação dos membros da família e da apropriação do legado familiar com preservação da individualidade.
