Ángel Álvarez Rodríguez de la Torre
Frecuentemente, en los procesos de coaching, los participantes se plantean diferentes situaciones y objetivos bajo los cuales subyace un problema de gestión personal, en muchos casos no reconocido, que hay que abordar. Tras revisar algunos aspectos generales acerca de la gestión personal y los hábitos, analizaremos tres casos en los que se verá cómo, cambiando algunos hábitos de gestión personal, se consiguió el cumplimiento de los objetivos planteados.