Actualmente como consecuencia de la pandemia covid-19 ha adquirido relevancia realizar labores desde un ambiente diferente al local de las organizaciones, utilizando como principal recurso las tecnologías de la información y comunicación (TIC), modalidad de trabajo conocida como Teletrabajo. El presente documento se orienta a divulgar las principales contribuciones que pueden realizar los psicólogos en favor del desempeño y bienestar del personal involucrado. Previamente se presenta un marco teórico basado en una indagación de la bibliografía respectiva.
Currently, as a consequence of the covid-19 pandemic, it has become relevant to carry out work from a different environment than the local organization, using information and communication technologies (ICT) as the main resource, a work modality known as Telework. This document is aimed at disseminating the main contributions that psychologists can make in favor of the performance and well-being of the personnel involved. Previously, a theoretical framework based on an investigation of the respective bibliography is presented.